採用への応募


CAREER OPPORTUNITIES

カンター・ジャパンで学ぶ機会

カンター・ジャパンでは、カンター・グループや社内で提供される豊富で継続的な研修・トレーニングの支援により、世界の大手企業にから高く評価されているツールや先進的なソリューションの学びを通し、プロフェッショナルとしての新しいスキル・知識を習得することができます。

Web learningはもちろんのこと、社内には人を育てることが大好きなメンバーが大勢いたり、お互いに学び合う雰囲気に満ちていて、自ら進んで学ぼうとする方にとって、学ぶ機会には事欠きません。


CAREER REGISTRATION

2019年度新卒採用・募集要項

株式会社カンター・ジャパンは2019年度新卒採用において、下記職種の募集を行います。

募集職種:マーケティングリサーチャー

職務内容

クライアントの抱える課題やニーズを的確に引き出し、適切な調査企画の立案、調査票作成、集計結果分析、レポート作成までのすべてのフローをご担当いただきます。(ブランドマネジメント、テレビ広告効果測定、製品コンセプト開発支援、デジタルマーケティング、市場・消費の将来予測)

採用担当者からのメッセージ

  • 我々のテーマは一貫して「半歩先へ」。
  • 何よりもお客様の声を大切に考え、半歩先を行くソリューションおよびサービスの提供を目指します。
  • 定量、定性両調査において高い専門性を持ち、クライアント各社のニーズに合わせた独自の調査手法やサービスを広く提供しております。
  • 年齢やポジションに関係なく、どんどん意見やアイディアを出せる働きやすい環境であなたのキャリアをスタートさせませんか?
    たくさんのご応募お待ちしております!

対象

国内・海外大学/大学院に在籍する2019年度新卒学生の方
採用時は全員、初任ランクであるアソシエイトとなります。将来、カンター・ジャパンの中核として活躍できる素質と意欲を重視しており、学部や専攻の種類は問いません。

勤務条件・待遇

  • 基本給年収: 360万円相当(賞与含む)、残業代別途支給
  • 諸手当  : 出張手当・通勤手当
  • 昇給   : 年1回
  • 勤務地  : 東京
  • 勤務時間 : 9:30-18:00
  • 休日   : 完全週休2日制 (土・日・祝)
  • 休暇   :
    • 年末年始休暇:12月29日-1月4日
    • 年次有給休暇:最大22日(4月入社の場合、初年度11日)
      夏季休暇:5月-9月の間に3日間
    • シックリーブ:年4日間(4月入社の場合、初年度3日)
    • 慶弔休暇
    • 産前・産後休暇、育児休暇
  • 福利厚生 :社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)、産休・育休制度、健保組合 福利厚生(保養施設利用、スポーツ施設利用割引)WPPグループのGroup Discount等
  • 退職金  : 退職一時金・確定拠出年金(勤続3年以上)を選択可
  • ストックオプション

募集要項

  • 雇用形態: 正社員
  • 採用人数: 10名程度
  • 応募資格: 大卒以上
  • 募集学科: 全学部全学科
  • 求められるスキル:
    • 日本語:母国語レベル、または同等の方。
    • 英語:ビジネス英語レベルが望ましい。
    • 市場調査やマーケティング関連の経験は不問。

エントリー方法 ※終了いたしました

DISCO東京サマーキャリアフォーラムにて、会社説明会・一次面談(Pre-interview)を行ないます。

  • 日程:2018年6月23日(土)・24(日) ※終了いたしました
  • 場所:東京ビッグサイト
  • 10:00:受付開始、フォーラム開場
  • 10:20:セミナー開始
  • 16:30:受付終了
  • 17:00:フォーラム閉場

 

詳細につきましては、新卒採用担当(recruit@jp.kantargroup.com)までお問い合わせください。